業(yè)務(wù)范圍 Business Scope
職業(yè)衛(wèi)生評價
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項目概況 |
項目名稱 |
中國水利水電夾江水工機(jī)械有限公司 職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價報告 |
行業(yè) 類別 |
專用設(shè)備制造
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項目業(yè)主 |
中國水利水電夾江水工機(jī)械有限公司 |
項目 性質(zhì) |
已建 |
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項目地址 |
四川省夾江縣漹城鎮(zhèn)西河路40號
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被評價企業(yè)聯(lián)系人 |
錢航 |
被評價企業(yè)聯(lián)系人電話 |
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項目簡介 |
本項目為年產(chǎn)金屬結(jié)構(gòu)件15000 t。 |
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評價機(jī)構(gòu)及評價項目組 |
評價機(jī)構(gòu) |
四川眾望安全環(huán)保技術(shù)咨詢有限公司 |
機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人 |
潘祖高 |
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項目負(fù)責(zé)人 |
王春雪 |
個人資質(zhì)編號 |
AKCOH201803046 |
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報告編制人 |
王春雪 |
個人資質(zhì)編號 |
AKCOH201803046 |
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報告編制人 |
宋煥成 |
個人資質(zhì)編號 |
A01(P)15101584 |
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報告審核人 |
高飛 |
個人資質(zhì)編號 |
A01(P)12100044 |
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評價活動主要信息 |
簽訂合同時間 |
2020.4 |
報告提交時間 |
2021.1.14 |
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職業(yè)評價類型 |
職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價 |
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到現(xiàn)場調(diào)查、采樣、檢測的專業(yè)技術(shù)人員 |
王春雪 |
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建設(shè)單位（用人單位）陪同人 |
錢航 |
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到現(xiàn)場開展檢測活動時間 |
2020.4.12 |
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建設(shè)單位（用人單位）存在的職業(yè)病危害因素及檢測結(jié)果 |
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評價結(jié)論與建議 |
根據(jù)《國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類》（GB/T4754-2017），該項目屬于“專用設(shè)備制造”。根據(jù)《關(guān)于公布建設(shè)項目職業(yè)病危害風(fēng)險分類管理目錄（2012年版）的通知》（安監(jiān)總安健〔2012〕73號）的有關(guān)規(guī)定，“專用設(shè)備制造”屬于職業(yè)病危害風(fēng)險“較重”的行業(yè)；結(jié)合職業(yè)病危害因素現(xiàn)場檢測結(jié)果，綜合現(xiàn)場勞動衛(wèi)生學(xué)調(diào)查、職業(yè)病危害因素防護(hù)設(shè)施、個人防護(hù)用品調(diào)查及職業(yè)健康體檢情況，綜合判斷該項目為職業(yè)病危害風(fēng)險“較重”的企業(yè)。 建議： 1生產(chǎn)工藝與設(shè)備布局 機(jī)械化程度較低。在條件允許的情況下更新工藝。 2建筑衛(wèi)生學(xué) 根據(jù)現(xiàn)場檢測結(jié)果及現(xiàn)場調(diào)查，熱處理車間高溫超過限值，應(yīng)考慮增加車間自然通風(fēng)或機(jī)械通風(fēng)降低高溫的影響。 根據(jù)現(xiàn)場檢測結(jié)果，用人單位機(jī)加工車間照度偏低。應(yīng)通過增加燈具數(shù)量或燈具瓦數(shù)來增加照度。 3輔助用室 （1）熱處理車間屬于衛(wèi)生等級2級車間，根據(jù)《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（GBZ2.1-2010）第7.2.2.1條：“車間衛(wèi)生特征1級、2級的車間應(yīng)設(shè)浴室，浴室內(nèi)一般按4個～6個淋浴器設(shè)一具盥洗器，每個淋浴器設(shè)計使用人數(shù)（上限值）6人。”用人單位熱處理定員8人，浴室應(yīng)至少設(shè)置2具淋浴器。 （2）根據(jù)《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（GBZ2.1-2010）第7.3.1條：“生活用室的配置應(yīng)與產(chǎn)生有害物質(zhì)或有特殊要求的車間隔開，應(yīng)盡量布置在生產(chǎn)勞動者相對集中、自然采光和通風(fēng)良好的地方。”“第7.3.2條：應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)和實際需要設(shè)置休息室或休息區(qū)，休息室內(nèi)應(yīng)設(shè)置清潔飲水裝置。”用人單位車間休息區(qū)設(shè)置廠房，未與產(chǎn)生有害物質(zhì)的車間隔開。建議將休息區(qū)與產(chǎn)生有害物質(zhì)的車間隔離開。 4職業(yè)病防護(hù)設(shè)施 （1）根據(jù)《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（GBZ2.1-2010）第6.1.1.2條：“對產(chǎn)生粉塵、毒物的生產(chǎn)過程和設(shè)備（含露天作業(yè)的工藝設(shè)備），應(yīng)優(yōu)先采用機(jī)械化和自動化，避免直接人工操作。……對移動的揚(yáng)塵和逸散毒物的作業(yè)，應(yīng)與主體工程同時設(shè)計移動式輕便防塵和排毒設(shè)備。”用人單位多為人工不定點(diǎn)焊接作業(yè)，建議增設(shè)移動式輕便防塵和排毒設(shè)備，如焊接煙塵凈化器。 （2）根據(jù)《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（GBZ2.1-2010）第6.3.1.1條：“工業(yè)企業(yè)噪聲控制應(yīng)按GBJ87設(shè)計，對生產(chǎn)工藝、操作維修、降噪效果進(jìn)行綜合分析，采用行之有效的新技術(shù)、新材料、新工藝、新方法。對于生產(chǎn)過程和設(shè)備產(chǎn)生的噪聲，應(yīng)首先從聲源上進(jìn)行控制，使噪聲作業(yè)勞動者接觸噪聲聲級符合GBZ2.2的要求。采用工程控制技術(shù)措施仍達(dá)不到GBZ2.2要求的，應(yīng)根據(jù)實際情況合理設(shè)計勞動作息時間，并采取適宜的個人防護(hù)措施。”在不影響工藝的情況采取新技術(shù)、新材料、新方法以及低噪聲設(shè)備，從源頭降低噪聲。 5職業(yè)健康監(jiān)護(hù) （1）用人單位應(yīng)按照《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》（GBZ188-2014）相關(guān)規(guī)定，組織接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員到具有職業(yè)健康體檢資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行崗前、在崗、離崗及應(yīng)急體檢。并調(diào)查作業(yè)人員的職業(yè)史，不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)。發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌或者有與所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的勞動者，應(yīng)及時調(diào)離原工作崗位，并妥善安置。建好個人檔案，檔案妥善保管，做好前后對比、動態(tài)綜合分析，及早發(fā)現(xiàn)問題妥善解決。體檢建議表詳見表F12-3。 （2）用人單位應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行制定的職業(yè)健康體檢計劃，及時安排當(dāng)年體檢事宜，并根據(jù)體檢報告建議及時安排人員復(fù)查，做好復(fù)查記錄存檔工作。 6個體防護(hù)用品 （1）為加強(qiáng)公司勞動防護(hù)用品管理，保障員工的職業(yè)健康安全，用人單位應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》（中華人民共和國主席令〔2018〕第24號）、《國家安全監(jiān)管總局辦公廳關(guān)于修改用人單位勞動防護(hù)用品管理規(guī)范的通知》（安監(jiān)總廳安健〔2018〕3號）等的規(guī)定制定《職業(yè)病危害防護(hù)用品管理制度》。該管理制度應(yīng)包括勞保用品的購買、發(fā)放以及佩戴要求、使用時間、各崗位的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)等。 （2）用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)病防護(hù)用品，并督促、指導(dǎo)勞動者按照使用規(guī)則正確佩戴、使用，不得發(fā)放錢物替代發(fā)放職業(yè)病防護(hù)用品。在選擇個人防護(hù)用品時，應(yīng)選擇符合國家標(biāo)準(zhǔn)，具有產(chǎn)品“三證”的防護(hù)用品。個人防護(hù)用品購買、發(fā)放應(yīng)建立記錄，加強(qiáng)管理。個人勞動防護(hù)用品的使用時間不應(yīng)超過制造商提示的使用時間，超過時間應(yīng)立即更換。 （3）根據(jù)《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（GBZ2.1-2010）第6.3.1.1條：“……采用工程控制技術(shù)措施仍達(dá)不到GBZ2.2要求的，應(yīng)根據(jù)實際情況合理設(shè)計勞動作息時間，并采取適宜的個人防護(hù)措施。”用人單位噪聲超標(biāo)崗位多在金結(jié)車間。在現(xiàn)有工藝條件下，金結(jié)車間現(xiàn)場檢測最大值為93.6dB(A)，佩戴防護(hù)參數(shù)為SNR29（防護(hù)值29*0.6=17.4）的護(hù)耳器，接觸噪聲強(qiáng)度為76.2dB(A)，符合職業(yè)限制要求。為避免夏季汗液隨護(hù)耳器（耳塞）進(jìn)入耳道引起中耳炎，建議用人單位配發(fā)防護(hù)耳罩。 （4）建議用人單位按照《個體防護(hù)裝備選用規(guī)范》（GB11651-2008）、《國家安全監(jiān)管總局辦公廳關(guān)于修改用人單位勞動防護(hù)用品管理規(guī)范的通知》（安監(jiān)總廳安健〔2018〕3號）選用勞動防護(hù)用品，規(guī)范個人防護(hù)用品的采購、發(fā)放、使用。 7職業(yè)衛(wèi)生管理 1、職業(yè)衛(wèi)生管理制度 根據(jù)《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》（國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令〔2012〕第47號）完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度。 建立《職業(yè)病危害防治責(zé)任制度》、《職業(yè)病危害警示與告知制度》、《職業(yè)病危害項目申報制度》、《職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度》、《職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度》、《職業(yè)病防護(hù)用品管理制度》、《職業(yè)病危害監(jiān)測及評價管理制度》、《建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理制度》、《勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度》、《職業(yè)病危害事故處置與報告制度》、《職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度《崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程》職業(yè)衛(wèi)生管理制度。 2、職業(yè)衛(wèi)生管理檔案 （1）應(yīng)當(dāng)保存能夠準(zhǔn)確、完整反映職業(yè)衛(wèi)生工作全過程的文字、圖紙、照片、報表、音像資料、電子文檔等文件材料。 （2）根據(jù)《職業(yè)衛(wèi)生檔案管理規(guī)范》（安監(jiān)總廳安健〔2013〕171號）要求，該公司應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案。 （3）公司可根據(jù)工作實際對職業(yè)衛(wèi)生檔案的內(nèi)容作適當(dāng)調(diào)整，但主要內(nèi)容不能刪減。涉及項目及人員較多的，可參予以補(bǔ)充。 （4）職業(yè)衛(wèi)生檔案中某項檔案材料較多或者與其他檔案交叉的，可在檔案中注明其保存地點(diǎn)。 （5）設(shè)立檔案室或指定專門的區(qū)域存放職業(yè)衛(wèi)生檔案，并指定專業(yè)機(jī)構(gòu)和專（兼）職人員負(fù)責(zé)管理。 （6）做好職業(yè)衛(wèi)生檔案的歸檔工作，按年度或建設(shè)項目進(jìn)行案卷歸檔，及時編號登記，入庫保管。 （7）嚴(yán)格職業(yè)衛(wèi)生檔案的日常管理，防止出現(xiàn)遺失。 （8）職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門查閱或者復(fù)制職業(yè)衛(wèi)生檔案材料時，公司必須如實提供。 （9）勞動者離開用人單位時，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，公司應(yīng)如實、無償提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。 （10）勞動者在申請職業(yè)病診斷、鑒定時，公司應(yīng)如實提供職業(yè)病診斷、鑒定所需的勞動者職業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等資料。 （11）公司發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形時，職業(yè)衛(wèi)生檔案應(yīng)按照國家檔案管理的有關(guān)規(guī)定移交保管。 3、職業(yè)病危害警示標(biāo)識 根據(jù)《工作場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識》（GBZ158-2003）、《用人單位職業(yè)病危害告知與警示標(biāo)示管理規(guī)范》（國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令〔2014〕第111號），在作業(yè)場所出入口、作業(yè)崗位或顯著位置設(shè)置職業(yè)病危害警示標(biāo)識、中文警示說明及職業(yè)病危害告知卡。對于設(shè)置工作，企業(yè)法人是第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)職業(yè)健康工作的主要負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)主管人員是設(shè)置公告欄的直接人，切實履行好職責(zé)和義務(wù)，積極開展工作。 4、職業(yè)病危害因素申報 根據(jù)《職業(yè)病危害項目申報辦法》（國家安監(jiān)總局〔2012〕第48號令）第四條規(guī)定，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)毓芾聿块T申報職業(yè)危害因素。因技術(shù)、工藝、設(shè)備或者材料等發(fā)生變化導(dǎo)致原申報的職業(yè)病危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的，自發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報。 5、定期組織進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測。 |
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技術(shù)審查專家組評審意見 |
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參與現(xiàn)場調(diào)查及檢測工作照：
評價人員現(xiàn)場勘查照片 （評價人員：王春雪，左一，證書編號AKCOH201803046）
檢測人員現(xiàn)場照片 （檢測人員：李棟，右二，證書編號：A01(P)15101593；解洪亮，右一，證書編號：A01(J)15101403）
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